Je sais ce qu'on reproche à Nike. Mais parle-moi de Rolex puisque tu as l'air d'avoir des informations? Les conditions de travail dans le textile son terribles. Par contre, justement travailler chez Rolex ça n'a rien à voir, les employé(e)s en Suisse gagnent facilement 5000-6000 francs suisses (sans être cadres; avec des petites responsabilités on peut vite gagner 7-8 k, c'est pas une entreprise standard), ce qui doit correspondre à un salaire de 2500-3000 Euros (les 5-6k suisses) en France. En tout cas, pour le marché du travail, on n'est pas dans le même univers.... J'espère quand même pas que tu crois qu'on fabrique une montre suisse en Chine ou alors si c'est une grande entreprise on peut partir du principe que c'est pareil (tous dans le même sac les salauds, viva la revoluciòn)?

Tu ne vois pas que quelqu'un a mis exactement le même com.... Rien de faux, je te remets la réponse et du reste j'attends toujours ton feeback sur tes griefs par rapport à cette société : "Je connais le tx de conversion, j'habite à quelques kilomètres de la frontière.... et je suis allé faire des courses encore cette semaine en France. Ce n'est pas de la conversion de cours mais de la conversion de salaire (une sorte, voire une conversion de fonction). Il s'agit de donner le salaire équivalent environ dans la fourchette si ce poste était en France. Par exemple un bon exemple, si un analyste financier gagne 15000 francs en Suisse à Zürich ou Genève, ça n'a rien à voir avec le salaire de ce qui est versé pour la même fonction au CAC 40 ou Euronext (moins connu) à Paris (Euronext est aussi présent dans d'autres villes). On ne peut pas comparer comme ça des salaires parce que notamment le niveau des prix n'est pas le même. Dire que l'analyste fin gagne 15 tickets n'aide pas à faire des comparatifs sur la valorisation fin. de la fonction."